KSU BERKAH JADRA MANDIRI

KOPERASI SERBA USAHA

“BERKAH JADRA MANDIRI “

Badan Hukum : No . 01 / 518 / BH / XV.2 / I / I / 2016 Tanggal 12 Januari 2016 Alamat : Magirejo , Ngalang , gedangsari , Gunungkidul , DIY

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN PENGURUS

KOPERASI SERBA USAHA

“ BERKAH JADRA MANDIRI “

TAHUN BUKU 2020

Yang terhormat , Bapak kepala Dinas Koperasi Kabupaten Gunugkidul atau yang mewakili,

Yang terhormat , Bapak Kepala Desa Ngalang

Yang terhormat , Bapak / Ibu tamu undangan

Tak ketinggalan pula rekan-rekan pengurus serta saudara-saudara sekalian anggota Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ yang berbahagia.

Pertama-tama marilah kita panjatkan puja dan puji syukur kehadirat Tuhan Yang maha Esa atas segala Rahmat-Nya sehingga hari ini kita masih bisa bertemu kembali dalam acara Rapat Anggota Tahunan ini .

Sebelum kami melaporkan hasil kerja kami selama tahun 2020 terlebih dahulu kami mohon maaf kepada para hadirin sekalian atas segala kekurangan dalam hal pelayanan maupun penyajian tempat yang sangat sederhana ini .

Bapak, Ibu, dan saudara- saudara sekalian. Tahun 2020 telah kita lewati dengan selamat walaupun banyak suka dukanya. Demikian juga perjalanan Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ ini juga di warnai dengan berbagai kendala, namun demikian hal tersebut tidak membuat putus asa pengurus justru membuat kerja pengurus tambah bersemangat demi kelangsungan bertahannya kehidupan Koperasi.

Berkat adanya kerja sama yang baik antar pengurus dan partisipasi yang aktif dari para anggota, dalam Rapat Anggota Tahunan kali ini bisa kita lihat perkembangan dari Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ hingga saai ini, maka dalam hal ini pengurus akan melaporkan kegiatan dan hasil kerja selama tahun 2020.

Agar memperoleh gambaran yang jelas, maka laporan ini telah kami susun sebagai berikut :

I. BIDANG ORGANISASI

1. Susunan pengurus

Sesuai dengan Undang-Undang Perkoperasian bahwa perangkat organisasi salah satu di antaranya adalah pengurus, Untuk Koperasi serba usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ ini susunanya adalah sebagai berikut :

- KETUA : SRI WIDODO

- WAKIL KETUA : SUMIJO

- SEKRETARIS I : SURANI

- SEKRETARIS II : SUMARDIYONO

- BENDAHARA I : AGUS IRAWAN

- BENDAHARA II : SUPARJO

- ANGGOTA : 147 Orang atau bertambah 22 anggota dari tahun lalu.

- LAKI-LAKI : 117 Orang atau bertambah 16 anggota dari tahun lalu.

- PEREMPUAN : 30 Orang atau bertambah 6 anggota dari tahun lalu.

- CALON ANGGOTA : 80 Orang atau bertambah 4 Calon anggota di banding tahun lalu.

2. Kegiatan – kegiatan

- Surat masuk : 6 Kali

- Surat Keluar : 5 Kali

3. Rapat- rapat

- Rapat pengurus : 5 Kali

- Rapat anggota tahunan : 1 Kali

II. Bidang Usaha

Sebagaimana tersebut di dalam Anggaran Dasar, usaha kami adalah unit simpan pinjam. Dari hasil yang telah kami capai selama ini, maka persilahkan untuk menelaah Neraca per 31 Desember 2020 kemudian sebagai bahan tolok ukur usaha tahun mendatang.

III. Bidang Keuangan

Persilakan kita lihat Neraca dan Perhitungan Hasil Usaha terlampir

IV. Penutup

Demikian laporan singkat yang kami sampaikan pada rapat anggota tahun ini , kami yakin bahwa segala kemajuan yang telah dicapai oleh Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ , adalah bukan semata-mata hasil kerja pengurus saja melainkan karena Rahmat dan Anugerah Tuhan dan partisipasi semua anggota serta peran serta dari Pemerintah Desa Ngalang dan Dinas Koperasi Kabupaten Gunungkidul .

Kami yakin bahwa yang kami sajikan ini jauh dari sempurna dan belum memenuhi dari harapan para anggota , oleh karena itu dengan kerendahan hati kami mohon maaf yang sebesar-besarnya.

Kemudian kritik dan saran serta pendapat masih kami harapkan dari para anggota demi kemajuan Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ di masa mendatang.

Akhirnya segenap pengurus mengucapkan banyak terimakasih semoga tuhan selalu melimpahkan Rohmat-Nya pada kita semua. Amiin

Gunungkidul , 17 Januari 2021

Ketua Sekretaris

( Sri Widodo ) ( Surani )

LAPORAN PENGAWAS

TAHUN BUKU 2020

A.PENDAHULUAN

1. IDENTITAS KOPERASI

Nama Koperasi : KSU” BERKAH JADRA MANDIRI”

Badan Hukum : No.01 /518 / BH / XV.2 / I / I / 2016

Tanggal Badan Hukum : 12 Januari 2016

Alamat : Magirejo, Ngalang, Gedangsari, Gunungkidul,RT04 /02

2. DASAR PENGAWASAN

UU No.25 Tahun 1992 Pasal 38,39,40

Anggaran Dasar Rumah tangga BAB VIII Pasal 28 ,29,30,31,32,33

3. TEKNIK PEMERIKSAAN

Dengan Teknik Sample atau Menyeluruh.

B. HASIL PEMERIKSAAN

1.BIDANG KEANGGOTAAN

a) Penyelenggaran Buku Daftar Anggota:

Buku Daftar Anggota Telah di selenggarakan Sesuai dengan ketentuan Pejabat.

b) Perkembangan Anggota :

Jumlah Anggota Awal Tahun : 125 Anggota

Penambahan Jumlah Anggota : 22 Anggota

Pengurang Jumlah Anggota : NIHIL Anggota

Jumlah Anggota Akhir Tahun : 147 Anggota

Pengurang Jumlah Anggota Sebanyak NIHIL Orang di sebabkan :

Meninggal : 0 Orang

Mengundurkan diri karena Usia Tua : 0 Orang

Keluar Daerah Karena kerja : 0 Orang

Pemecatan : 0 Orang

Koperasi sudah punya SOP Penerimaan,Pengunduran diri, dan pemberhentian Anggota.

2. PENGURUS

a) Susunan Pengurus

Jumlah anggota Pengurus Sejak pemilihan dalam RAT 2016 tidak mengalami perubahan

b) Penyelenggaraan Buku Daftar Anggota Pengurus.

Buku Daftar Anggota Pengurus telah di selenggarakan sesuai dengan ketentuan Pejabat.

c) Rapat Pengurus

Sejak Tanggal 18 Februari 2018 telah di Laksanakan 5 Kali Rapat Pengurus dan telah di catat dalam Notulen rapat Pengurus.

* Seluruh Keputusan telah di laksanakan.

* Quorum rapat telah memenuhi persyaratan syahnya Rapat.

* Pelaksanaan telah sesuai SOP tang ada.

3. KARYAWAN

-Jumlah Karyawan Awal Tahun : 1 Orang

-Penambahan Karyawan : 3 Orang

-Pengurang Karyawan : 0 Orang

- Jumlah Karyawan Akhir Tahun : 4 Orang

Penambahan Sebanyak 3 ( Tiga ) Orang di Sebabkan untuk Posisi : Pengelola Audit dan kolektor Lapangan untuk Mencapai target Pinjaman dan Mengurangi resiko Pinjaman.

Pengurangan Sebanyak…..Orang, di Sebabkan untuk Posisi………….

* Perjanjian Kerja

Karyawan belum mempunyai perjanjian kerja yang Jelas

* Peraturan kerja dan uraian Tugas :

-Peraturan Kerja yang di perlukan telah di laksanakan.

-peraturan kerja yang di perlukan telah memiliki uraian tugas yang jelas.

-Sudah ada SOP terkait Rutinitas pekerjaan karyawan,

- Belum ada SOP Terkait penerimaan Karyawan, Pengunduran diri, dan pemberhentian, dll.

- Pekerjaan Karyawan Telah sesuai SOP Yang ada.

4.BIDANG KEUANGAN

PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN DAN PENGELOLAANYA –WAJAR

Dengan Sampel Pos – pos Keuangan

a)Kas di Tangan

- Saldo Uang Tunai menurut Laporan Sama dan sesuai dengan kondisi Uang fisik.( berita acara Perhitungan Fisik Kas / Cash Opname terlampir)

-Saldo Uang Tunai Sama dan Sesuai dengan saldo Menurut Buku Kasir Dan - Buku Besar/Neraca

- Mutasi Penerimaan / Pengeluaran berdasarkan Sample Sesuai dengan Bukti- Bukti penerimaan dan Pengeluaran.

-Tidak terdapat Kas Lain yang tersembunyi / tidak di laporkan.

-Aturan penerimaan dan pengeluaran Kas telah di buat dan di laksanakan.

b)Kas di BANK

* Saldo BANK di Neraca sesuai dengan angka dalam Buku Besar.

* Saldo BANK Di Neraca Sesuai dengan Saldo Menurut Rekening BANK/ Rek Koran.

*Mutasi penerimaan Kas di tangandan penarikan simpanan menurut catatan telah di lakukan pencocokan dengan sample dan tidak terdapat perbedaan.

*Mutasi pengeluaran kas di tangan dengan mutasi penerimaan setoran menurut catatan BANK telah di lakukan pencocokan dengan sample dan tidakl terdapat perbedaan.

* Permintaan pengukuhan / kompirmasi Saldo BANK di lakukan dan telah di terima jawaban komfirmasi menyatakan tiak adanya perbedaan saldo menurut Versi Koperasi dengan BANK.

5.PIUTANG

*Rincian Piutang telah di Buat

*Daftar umur piutang telah di buat.

-Jumlah Piutang s/d 30 Hari Rp.88.980.000,-

-Jumlah Piutang 30 Hari s/d 60 Hari Rp.130.320.000,-

-Jumlah piutang 60 Hari s/d 90 Hari Rp.153.760.000,-

-Jumlah Piutang 90 Hari s/d 120 Hari Rp.182.320.000,-

-Jumlah Piutang lebih dari 120 Hari Rp.12.089.000,-

Jumlah Piutang Seluruhnya Rp.543.291.000,-

Terdiri dari :

-Piutang anggota Rp.430.271.000,-

-Piutang Calon Anggota Rp. 113.020.000,-

Dari padanya terdapat piutang yang tidak tertagih :

-30 Hari s/d 60 Hari Rp. 0,- Di karenakan -----

-60 Hari s/d 90 Hari Rp.0,- Di Karenakan ------

90 Hari s/d 120 Hari Rp,0,- Di Karenakan -------

120 Hari lebih Rp.4.400.000,- Di Karenakan Pemulihan Trauma Karena

Bencan Alam.Meninggal Dunia.

Dari saldo piutang di atas sebesar Rp.543.291.000,- telah di minta pengukuhan kebenaran saldonya ( Komfirmasi )

-Jumlah yang di Komfirmasi 234 Orang Jumlah Rp. 543.291.000,-

Hasil Kompirmasi :

-Yang Cocok 234 Orang , Jumlah Rp 543.291.000,-

- Yang berbeda NIHIL orang, Jumlah Rp. NIHIL

- Yang Tidak menjawab NIHIL Orang, Jumlah Rp. NIHIL

6.ASET TETAP

* Daftar dan Dokumen tetap tersedia.

* Daftar Harta Tetap sesuai dengan Harta / Aset Tetap yang ada.

* Pos –Pos Aset tetap telah di sajikan sebagai mana mestinya.

7. HUTANG BANK

Tidak ada Hutang BANK

8. SIMPANAN POKOK DAN SIMPANAN WAJIB

* Buku Simpanan Anggota telah di buat, di isi secara lengkap, dan telah di sampaikan kepada masing- masing Anggota.

* Jumlah dalam Neraca sama dengan Jumlah dalam Daftar.

* Hasil pemeriksaan atau Simpanan Pokok, Simpanan Wajib menunjukan :

No Uraian Simpanan Pokok Simpanan Wajib Total ( Sp+Sw)

1 Saldo 31 des 2019 1.250.000,- 17.430.0.000,- 18.680.000,-

2 Penambahan(+) 220.000,- 3.900.000,- 4.120.000,-

3 Pengurang(-) -0- -0- -0-

Saldo 31 Des 2020 1.470.000,- 21.330.000,- 22.800.000,-

* Simpanan Pokok Yang telah di setor seluruhnya Rp. 1470.000,-

* Simpanan Wajib Yang telah di setor seluruhnya Rp. 21.330.000,-

9. PENDAPATAN

* Pendapatan Sampai dengan tanggal 31 Desember 2020 adalah sebagai berikut :

No Jenis Pendapatan Menurut Anggaran Menurut Buku Penyimpangan (+/-)

1 Pendapatn Administrasi 12.690.000,- 13.817.500.- + 1.127.500.-

2 Pendapatan Jasa 55.590.000,- 59.310.000,- + 3.720.000,-

Jumlah Pendapatan 68.280.000,- 73.127.500,- + 4.847.500,-

* Penyimpangan tersebut di atas di sebabkan Karena Kelebihan pemberian pinjaman.

10. BIAYA

Biaya sampai dengan Tanggal 31 Desember 2020 adalah sebagai berikut :

Jenis Biaya Menurut Anggaran Menurut Buku Penyimpangan (+/-)

1.Adm & Umum

-Listrik 1.778..000,- 1.702.000,- + 76.000

-Telepon 640.000,- 485.000,- +155.000,-

-ATK 1.488.500,- 5.293.000,- -3.804.500,-

-Perawatan inventaris 3.939.000,- 2.654.000,- +1.285.000,-

2.Organisasi

-Honor 19.924.000,- 19.380.000- + 544.000,-

-Rapat pengurus 2.950.000,- 2.250.000,- + 700.000,-

-Rapat Anggota 9.901.500,- 17.261.000,- -7.359.500,-

3.USAHA

-Bunga smpanan - ,- ,-

-Tranport 3.300.000,- 2.444.000,- + 859.000,-

* Penyimpangan tersebut di atas di sebabkan oleh :

1.Rapat Anggota 1 Kali setahun ( )

2.Meningkatnya jumlah Pemberian Pinjaman

3.Penambahan Pengelola 3 Orang .

4. Pembangunan Kantor Baru ( Perbaikan )

11. ANALISIS LAPORAN KEUANGAN

1.Dengan Analisa Perbandingan :

* Dengan Membandingkan Angka Dua Laporan atau Lebih.

*Dengan membandingkan Anggaran Analisa Hasil perbandingan.

2.Dengan Analisa Ratio :

Analisa RASIO ,Terlampir dalam Penilaian Kesehatan yang Terlampir pada Halaman Tersendiri dari Laporan ini.

KESIMPULAN

Berdasar Hasil pemeriksaan tersebut di atas kami simpulkan sebagai berikut :

1.Badan usaha tersebut dalam keadaan yang likuid.

2.Koperasi ini mampu untuk memenuhi kwajiban jangka pendek tanpa harus menjual

Aset-asetnya.

3. Koperasi mampu membayar kwajiban semua hutang lancarnya.

4. Koperasi tidak mengalami kepailitan berdasarkan perhitungan semua aset dan semua

Beban kwajibanya.

SARAN DAN REKOMENDASI

Berdasar kesimpulan hasil pemeriksaan tersebut di atas kami sarankan sebagai berikut:

1.Hemat dalam hal pengeluaran.

2.Memaksimalkan petugas yang sudah ada untuk di berdayakan .

3. Menambah unit Usaha Baru yang bisa lebih meningkatkan kesejahteraan bersama.

Kami yakin bahwa saran-saran tersebut di atas aan di perhatikan oleh pengurus dalam rangka pelaksanaan tugas sesuai dengan kepentingan koperasi dan para Anggota.

Magirejo, 17 Januari 2021

Mengetahui

PENGAWAS

Nama Jabatan Tanda- tangan

Sunardi Ketua 1………………

Kamijan Anggota 2……………….

Ngatimin Anggota 3………………..

PROGRAM KERJA PENGURUS

KOPERASI SERBA USAHA

“ BERKAH JADRA MANDIRI “

TAHUN 2021

Setelah mempelajari dan mengambil kesimpulan dari hasil yang telah di capai oleh Koperasi Serba Usaha

“ BERKAH JADRA MANDIRI “ pengurus ingin meningkatkan usaha koperasi ini di tahun 2021.

Untuk mencapai maksud tersebut , maka pengurus telah menyususn ProgramKkerja untuk tahun 2021 sebagai berikut :

I. TUJUAN

1. Melanjutkan program kerja Koperasi Serba Usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI“ tahun lalu, terutama yang belum mampu di laksanakan.

2. Meningkatkan kesejahteraan para anggota pada khususnya dan masyarakat pada umumnya.

3. Mencapai 3 Sehat Koperasi :

a. Sehat mental

b. Sehat Usaha

c. Sehat organisasi

II. PELAKSANAAN

1. Bidang Organisasi

a. Memperbanyak jumlah anggota dan meningkatkan jumlah simpanan.

b. Meningkatkan fungsi perangkat organisasi.

c. Tertib dalam pengerjaan buku organisasi maupun administrasi.

d. Penyelenggaraan Rapat-rapat :

i. Rapat pengurus sekurang-kurangnya setiap 3 bulan sekali.

ii. Rapat anggota tahunan 2021 di laksanakan secepat mungkin setelah tutup buku.

e. Memelihara jalinan dengan intansi pemerintah , Badan-badan usaha swasta , dan koperasi –koperasi jenis lain.

f. Ikut aktif dalam kegiatan dengan dinas koperasi Kabupaten Gunungkidul .

2. Bidang Usaha

a. Meningkatkan manajemen dan pengelolaan terhadap usaha simpan pinjam ini , sehingga mampu menjadi sumber usaha yang handal dan mandiri.

b. Meningkatkan volume usaha dan pemberian pinjaman kepada anggota dan calon anggota sesuai dengan kebutuhan dan kemampuanya.

c. Memperhatikan dan menjaga keseimbangan likuiditas , solvabilitas, dan rentabilitas demi kesehatan koperasi.

d. Mengusahakan peningkatan pemupukan modal.

3. Bidang Logistik

a. Pemeliharaan dan perawatan barang-barang inventaris sebaik mungkin.

b. Menambah barang-barang inventaris baru guna menunjang dan memperlancar jalanya usaha tanpa mengganggu stabilitas keuangan yang ada dan juga tidak mengorbankan kebutuhan lainya.

4. Kebijakan pengurus

a. Meningkatkan kesejahteraan Anggota dan Pengurus sesuai kemampuan koperasi.

b. Mendayagunakan potensi atau sumber daya manusia yang ada selaras dengan perkembangan usaha.

c. Melanjutkan Membantu dan memberi santunan kepada Masyarakat yang kurang beruntung seperti yang tua dan jompo dan anggota yang terkena musibah.

d. Menambah kegiatan usaha baru yang sesuai dengan Sumber daya Alam dan sumber manusia yang ada , Yaitu sektor pertanian dan Peternakan .

e. Pembuatan Kalender Dengan Nama Kop KOPERASI “ BERKAH JADRA MANDIRI “

Demikian program kerja pengurus untuk tahun 2021 . untuk ini pengurus selalu mengharapkan peran aktif dari para anggota agar perencanaan ini dapat terwujud, sehingga tujuan dari koperasi serba usaha “ BERKAH JADRA MANDIRI “ dapat tercapai dengan baik .semoga program kerja ini dapat perhatian dan pengesahan dari para anggota khususnya dan peserta rapat pada umumnya .

Trimakasih atas perhatianya.

Gunungkidul , 17 Januari 2021

Ketua Sekretaris

( Sri Widodo ) ( Surani )

KSU "BERKAH JADRA MANDIRI "

Badan Hukum : BH . 01 / 518 / BH / XV.2 / I / I / 2016 Tanggal 12 Januari 2016

Alamat: Magirejo, RT 03,Rw 02, Ngalang, Gedangsari, Gunungkidul, DIY

NERACA KEUANGAN

Desember 2020

AKTIVA

PASIVA

Uraian

Desember 2020

Desember 2019

Uraian

Desember 2020

Desember 2019

A. AKTIVA LANCAR

A . HUTANG LANCAR

1. Kas Kasir

95,425,000

30,529,000

1. Simpanan Sukarela

433,962,750

182,130,250

2. Saldo BANK

18,959,000

3,441,000

2. SHU belum di ambil

15,342,603

14,642,603

3. Piutang anggota

330,271,000

242,697,000

Sub Total

449,305,353

196,772,853

4. Piutang khusus

213,020,500

113,305,500

B . HUTANG JK PJNG

Sub Total

657,675,500

389,972,500

1. Modal penyertaan

122,655,500

93,305,500

B . AKTIVA TETAP

2. Hutang anggota

1. Akum Penyusutan

3. Simpanan Khusus

20,000,000

2 . Bangunan

122,655,500

113,305,500

3 . Inventaris

28,000,000

C . MODAL SENDIRI

Sub total

28,000,000

1. Simpanan POKOK

1,470,000

1,250,000

2. Simp Wajib

21,330,000

17,430,000

C . AKTIVA LAIN

3. Hibah

20,000,000

9,815,000

4. Cadangan

59,071,147

54,084,647

5. SHU

21,658,500

24,944,500

Sub Total

9,815,000

Sub Total

123,529,647

117,709,147

TOTAL AKTIVA

695,490,500

427,787,500

TOTAL PASIVA

695,490,500

427,787,500

Magirejo , 31 Desember 2020

pengurus

KSU " BERKAH JADRA MANDIRI "

Ketua

: Sri widodo

……………………….

Wakil ketua

: Sumijo

…………………..

Sekretaris

: Surani

…………………………..

Bendahara

: suparjo

…………………………

LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS

	DESEMBER 2020		DESEMBER 2019

	1. Simpanan POKOK	Rp 1,250,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 1,010,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 17,430,000.00	2. Simp Wajib	Rp 8,760,000.00
	3. Hibah	Rp 20,000,000.00	3. Hibah	Rp 20,000,000.00
	4. Cadangan	Rp 54,084,647.00	4. Cadangan	Rp 79,355,141.00
	5. SHU belum terbagi	Rp 24,944,500.00	5. SHU	Rp (20,526,533.00)
	Jumlah Ekuitas	Rp 117,709,147.00	Jumlah Ekuitas	Rp 88,598,608.00

	Penambah EKuitas		Penambah EKuitas
	1. Simpanan POKOK	Rp 220,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 240,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 3,900,000.00	2. Simp Wajib	Rp 8,670,000.00
	3. Hibah	Rp -	3. Hibah	Rp -
	4. Cadangan	Rp 4,986,500.00	4. Cadangan	Rp (25,270,494.00)
	5. SHU	Rp 21,658,500.00	5. SHU	Rp 45,471,033.00
	Pengurang Ekuitas		Pengurang Ekuitas
	1. Simpanan POKOK		1. Simpanan POKOK	Rp -
	2. Simp Wajib		2. Simp Wajib	Rp -
	3. Hibah		3. Hibah	Rp -
	4. Cadangan		4. Cadangan	Rp -
	5. Realisasi SHU	Rp 9,601,897.00	5. SHU	Rp -

	1. Simpanan POKOK	Rp 1,470,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 1,250,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 21,330,000.00	2. Simp Wajib	Rp 17,430,000.00
	3. Hibah	Rp 20,000,000.00	3. Hibah	Rp 20,000,000.00
	4. Cadangan	Rp 59,071,147.00	4. Cadangan	Rp 54,084,647.00
	5. SHU Tanun Berjalan	Rp 21,658,500.00	5. SHU	Rp 24,944,500.00
	Jumlah Ekuitas	Rp 123,529,647.00	Jumlah Ekuitas	Rp117,709,147.00

		Magirejo , 31 Desember 2020
	pengurus
	KSU " BERKAH JADRA MANDIRI "

		Ketua	: Sri widodo	……………………….
		Wakil ketua	: Sumijo
		Sekretaris	: Surani	…………………………..
		Bendahara	: suparjo

LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS

	DESEMBER 2020		DESEMBER 2019

	1. Simpanan POKOK	Rp 1,250,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 1,010,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 17,430,000.00	2. Simp Wajib	Rp 8,760,000.00
	3. Hibah	Rp 20,000,000.00	3. Hibah	Rp 20,000,000.00
	4. Cadangan	Rp 54,084,647.00	4. Cadangan	Rp 79,355,141.00
	5. SHU belum terbagi	Rp 24,944,500.00	5. SHU	Rp (20,526,533.00)
	Jumlah Ekuitas	Rp 117,709,147.00	Jumlah Ekuitas	Rp 88,598,608.00

	Penambah EKuitas		Penambah EKuitas
	1. Simpanan POKOK	Rp 220,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 240,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 3,900,000.00	2. Simp Wajib	Rp 8,670,000.00
	3. Hibah	Rp -	3. Hibah	Rp -
	4. Cadangan	Rp 4,986,500.00	4. Cadangan	Rp (25,270,494.00)
	5. SHU	Rp 21,658,500.00	5. SHU	Rp 45,471,033.00
	Pengurang Ekuitas		Pengurang Ekuitas
	1. Simpanan POKOK		1. Simpanan POKOK	Rp -
	2. Simp Wajib		2. Simp Wajib	Rp -
	3. Hibah		3. Hibah	Rp -
	4. Cadangan		4. Cadangan	Rp -
	5. Realisasi SHU	Rp 9,601,897.00	5. SHU	Rp -

	1. Simpanan POKOK	Rp 1,470,000.00	1. Simpanan POKOK	Rp 1,250,000.00
	2. Simp Wajib	Rp 21,330,000.00	2. Simp Wajib	Rp 17,430,000.00
	3. Hibah	Rp 20,000,000.00	3. Hibah	Rp 20,000,000.00
	4. Cadangan	Rp 59,071,147.00	4. Cadangan	Rp 54,084,647.00
	5. SHU Tanun Berjalan	Rp 21,658,500.00	5. SHU	Rp 24,944,500.00
	Jumlah Ekuitas	Rp 123,529,647.00	Jumlah Ekuitas	Rp117,709,147.00

		Magirejo , 31 Desember 2020
	pengurus
	KSU " BERKAH JADRA MANDIRI "

		Ketua	: Sri widodo	……………………….
		Wakil ketua	: Sumijo
		Sekretaris	: Surani	…………………………..
		Bendahara	: suparjo

LAPORAN ARUS KAS

	DESEMBER 2020

	Kas Masuk
	Simpanan	Rp 255,952,500.00
	Angsuran	Rp 277,201,000.00
	Administrasi	Rp 13,537,500.00
	Pendapatan Lain	Rp -

	Kas Keluar
	Pemberian Pinjaman	Rp 310,050,000.00
	Bank	Rp 18,959,000.00
	Listrik Dan air	Rp 1,702,000.00
	Perlengkapan Kantor	Rp 485,000.00

	Alaat Tulis Kantor	Rp 5,293,000.00
	Suku Cadang	Rp 2,654,000.00
	Honor Dan Gaji Karyawan	Rp 19,380,000.00
	Rapat Anggota Tahunan	Rp 17,261,000.00
	Pajak	Rp 2,695,000.00
	Ambil SHU	Rp 77,113,000.00
	Pinjaman Khusus	Rp 27,200,000.00
	Tranportasi	Rp 2,444,000.00
	Biaya Tak Terduga Lainya	Rp 3,441,000.00

	Saldo Kas Awal	Rp 30,529,000.00
	Jumlah Kas Masuk	Rp 546,691,000.00
	Jumlah Kas Keluar	Rp 485,236,000.00
	Saldo Akhir KAS	Rp 95,425,000.00

Rp 277,201,000.00

Rp 13,537,500.00

Rp -

Rp 310,050,000.00

Rp 18,959,000.00

Rp 1,702,000.00

Rp 485,000.00

Rp 5,293,000.00

Rp 2,654,000.00

Rp 19,380,000.00

Rp 17,261,000.00

Rp 2,695,000.00

Rp 77,113,000.00

Rp 27,200,000.00

Rp 2,444,000.00

Rp 3,441,000.00

Rp 30,529,000.00

Rp 546,691,000.00

Rp 485,236,000.0

Rp 95,425,000.00

Magirejo , 31 Desember 2020

Ketua

PNILAIAN KESEHATAN

Wakil ketua

Sekretaris

Bendahara

NO	Aspek Penilaian	Komponen	Rasio	Nilai	Bobot	Skor

1	PERMODALAN	a. Rasio Modal sendiri terhadap Aset
		246,185,147	0.353973	50	6	3
		695,490,500

		b.Rasio Modal sendiri terhadap pinjaman beresiko
		246,185,147	1.155688	100	6	6
		213,020,500

		c.Rasio Kecukupan Modal
		Modal tertimbang :
		224,526,647
		10,829,250
		Aktiva Tertimbang menurut Resiko
		-
		543,291,500
		-

		235,355,897	0.433204	50	3	1,5
		543,291,500


2	KWALITAS AKTIVA
	PRODUKTIF	a. Rasio volume pinjaman anggota terhadap
		volume pinjaman yang di berikan
		543,291,500	1	100	10	10
		543,291,500

		b. Rasio tingkat resiko pinjaman bermasalah
		terhadap pinjaman di berikan
		-
		149,114,350
		149,114,350	0.274465	40	5	2
		543,291,500
		c. Rasio Cadangan resiko terhadap
		Pinjamana bermasalah
		59,071,147	0.396147	40	5	2
		149,114,350

		d. Rasio Pinjaman Beresiko
		terhadap pinjaman di berikan
		106,510,250	0.196046	100	5	5
		543,291,500

















3	MANAJEMEN	a. Manajemen Umum
		1. koperasi memiliki visi misi yg jelas( dokumen)		1		0.25
		2.Punya Reancana Jangka Panjang minimal 3 tahun
		ke depan dan jadi acuan kerja ( Dokumen)		1		0.25
		3.punya rencana kerja 1 tahun ke depan dan di
		jadikan menjadi acuan kerja		1		0.25
		4. Kesesuaian antara rencana jangka pendek dengan
		rencana jangka panjang ( Dokumen)		1		0.25
		5. Visi,Misi,Rencana kerja di ketahui dan di pahami
		pengurus,pengelola,dan seluruh karyawan		1		0.25
		6.Pengambilan keputusan bersifat Operasional
		di lakukan oleh pengelola secara independent		1		0.25
		7.Pengurus dan pengelola memiliki komitmen untuk
		menangani permasalahan dengan tidakan perbaikan		1		0.25
		8. Punya tata tertib ,disiplin kerja, dan sarana kerja		1		0.25





		9.Pengurus yg mengangkat pengelola tidak men-
		campuri kegiatan sehari-hari yang cenderung
		menguntungkan diri sendiri		1		0.25


		10. Anggota sebagai pemilik mempunyai kemampuan
		untuk meningkatkan permodalan sesuai ketentuan		1		0.25

		11. Pengurus,Pengawas, pengelola tidak melakukan
		hal-hal yang menguntungkan diri sendiri, keluarga,
		atau kelompok, yang potensi merugikan koperasi		1		0.25
		12. Pengurus Melakukan fungsi pengawasan tugas
		pelaksaan oleh pengelola sesuai tugas dan wewenang		1		0.25

		b. Manajemen Kelembagaan
		1.Bagan Organisasi tidak ada yg kosong atau
		rangkap jabatan ( Dengan Dokumen )		1		0.5
		2.Punya Rincian Tugas yg jelas ( Dengan Dokumen)		1		0.5
		3.Ada dewan pengawas dalam srtruktur kelembagaan
		dengan bukti tertulis struktur oganisasi		1		0.5
		4. Punya SOP dan SOM ( ada Dengan Dokumen tertulis )		1		0.5
		5. Menjalankan kegiatan sesuai SOP dan SOM		1		0.5
		6. Punya system pengamanan yang baik terhadap
		semua Dokumen		1		0.5

		c. Manajemen Permodalan
		1.Tingkat pertumbuhan modal sendiri sama atau
		lebih besar dari tingkat pertumbuhan Aset		1		0.6
		2.Tingkat pertumbuhan modal sendiri yang berasal
		dari anggota minimal 10 % dari tahun sebelumnya		1		0.6
		3.Penyisihan cadangan SHU sama atau lebih besar
		dari seperempat SHU tahun berjalan.		1		0.6
		4. Simpanan dan simpanan berjangka koperasi
		minimal 10% dari tahun sebelumnya.		1		0.6
		5. Investasi Harta Tetap dari inventaris serta dana
		ekpansi perkantoran di biayai dg modal sendiri		1		0.6



		d. Manajemen Aktiva
		1.Pembiayaan dg kolekbilitas lancar minmal 90%
		dari pinjaman yg di berikan ( Bukti total angsuran)		1		0.3
		2.Pembiayaan yg di berikan dengan agunan (bukti)		1		0.3
		3.Cadangan penghapusan sama atau lebih besar
		pembiayaan macet tahunan		1		0.3
		4.Macet tahun lalu dapat tertagih minimal sepertiganya		1		0.3
		5.Menerapkan prosedur pemberian Pinjaman		1		0.3
		6.Memiliki kebijakan cadangan penghapusan
		piutang bermasalah		1		0.3
		7. Keputusan pemberian pembiayaan atau
		penempatan dana di lakukan melalui Komite
		( bukti rapat Komite )		1		0.3
		8. Pemberian pembiayaan dengan kehati2an
		dengan analisis kelayakan pembiayaan		1		0.3
		9. Setelah Pembiayaan di lakukan pemantauan
		terhadap penggunaan meliputi kemampuan
		dan kepatuhan ( lap Monitoring)		1		0.3
		10. Melakukan peninjauan , penilaian, dan pengikatan
		terhadap agunan( dengan bukti penyerahan dan
		pengikatan agunan )		1		0.3

		e. Manajemen Likuiditas
		1. Memiliki kebijakan tertulis pengendalian likuiditas		0		0
		2. Memiliki fasilitas pembiayaan lain yang akan di
		terima dari lembaga lain untuk menjaga likuiditasnya
		( dokumen tertulis Kerja sama )		0		0
		3.Pedoman administrasi efektif untuk memantau
		kwajiban yang jatuh tempo( Dokumen tertulis)		1		0.6
		4. Kebijakan pembiayaan dan piutang sesuai dengan
		kondisi keuangan ( Dok Kebijakan tertulis)
		5. Punya sistem informasi manajemen yang memadai
		untuk pemantauan likuiditas( Sistem pelaporan		1		0.6
		piutang dan pembiayaan )






4	EFISIENSI
		a. Rasio biaya opersional
		Terhadap Partisipasi Bruto
		51,469,000
		73,127,500	0.703826	100	4	4




		b. Rasio Biaya Usaha
		Terhadap SHU Kotor
		51,469,000
		21,658,500	2.376388	25	4	1

		c. Rasio efisiensi Pelayanan
		19,380,000
		543,291,500	0.035671	100	2	2








5	LIKUIDITAS
		a. Rasio Kas dan BANK Terhadap Kwajiban Lancar
		114,384,000
		15,342,603	7.455319	25	10	2.5

		b. Rasio pinjaman di berikan terhadap
		Dana di terima
		543,291,500
		246,185,147	2.206841	100	5	5





6	KEMANDIRIAN DAN
	PERTUMBUHAN	a. Rasio Rentabilitas Aset
		SHU sebelum Pajak/ Total Aset
		21,658,500
		695,490,500	0.031141	25	3	0.75

		b. Rasio Rentabilitas Modal sendiri
		SHU Bagian anggota/ Modal sendiri
		11,912,175
		246,185,147	0.048387	75	3	2,25

		c. Rasio Kemandirian opersioanal pelayanan
		Partisipasi Netto/Biaya Usaha + Beban Perkoperasian
		73,127,500
		51,469,000	1.420807	100	4	4



7	JATI DIRI KOPERASI
		a. Partisipasi Bruto
		Partispasi Bruto/ Partisipasi bruto + Pendapatan
		73,127,500
		73,127,500	1	100	7	7

		b. Rasio Promosi Ekonomi Anggota ( PEA )
		PEA / Simp Pokok+simp Wajib
		27,254,778
		22,800,000	1.195385	100	3	3

		Total SKOR				70.45

	SKOR	PREDIKAT
	80,00 < X < 100	SEHAT
	66,00 < X < 80	CUKUP SEHAT
	51,00 < X < 66	DALAM PENGAWASAN
	< 51,00	DALAM PENGAWASAN KHUSUS

Cari Blog Ini

KSU BERKAH JADRA MANDIRI

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

RAT TAHUN 2024-01-06